由于突然的新型冠状病毒大爆发,长时间无法隔离和保护自己的家,成为了厨师,成为了播音员。 另外,公司全面再就业遥遥无期,公司特别是中小企业面临着生存的巨大困难。 那么,如何在新冠灾祸中摆脱困境,如何以在线办公室的模式重新开始工作呢? 2月20日晚19点,上海蓝盟创始人夏立城,在这大年间,被爱到当厨师,到处乱窜。 今晚,受启发之星邀请举办的魔迪带你参加深入研究疫情流行的在线创业课程,有自己的实践和思考,爽快地又做了主播,为数百位创业者展示了“在线办公工具应用的妙招和公司管理方法的适应性探索”的

“蓝盟夏立成:线上办公摆脱疫情困扰,让思考跑得更远!”

夏季播音员用两个小故事开始分享他,说线上办公室有一个适应目前中小企业的过程,但新型冠状病毒加快了这个过程。 并且,青盟在这次疫情中,开始了自己在线办公室的深入实践和探索,取得了非常好的成果。 早在2月3日,青盟就启动了soho在线办公模式,500名员工在家中钉钉在线上下班打卡,用钉钉的信息表达业务,远程协作,有效启动业务流程。 其实,这次疫情对每个人、每个公司都是一次考验,不仅考验响应速度,更考验整体合作能力、捕捉内在免疫力和时机迅速发展的能力。 而且,这次疫情无疑也是加速淘汰和升级的过程。 能够升级自己、提高免疫力的公司,会以危机为契机成为强者。 新型冠状病毒大爆发带来一点冲击,但也给一点领域带来全新的机遇。 公司通过微信、钉钉等网上开放员工平台,让上千万的公司得以开展员工。 当武汉关闭城市,全国各地自我隔离,取消线上各种活动的时候,拥有线上办公能力的公司反而是手脚大展的时候了。 确实,疫情肆虐之时,蓝牙并未因此停滞。 不仅通过在线办公模式使自己快速高效地运转,还为1000+公司客户中已经恢复工作的公司及时提供远程支持,保障客户的业务连续性,提供更有价值、更有温度的服务。 在保障员工和顾客健康和安全的同时,遵守了国家和上海疫情间的再就业规定。 青盟在公司数字化转型、具有数字化能力方面,无疑是果断高效的实践者。 此外,蓝牙东盟通过提供及时提供远程办公处理程序和咨询、部署和运输服务的一站式服务,为没有在线平台的企业提供了各种各样的平台 可以帮助更多没有数字化能力的公司,在疫情切断时完全束手无策,无法迅速走出无法正常工作的困境。

“蓝盟夏立成:线上办公摆脱疫情困扰,让思考跑得更远!”

夏季播音员总结说,疫情来袭,长时间不分散,如何实战线上办公室迫在眉睫。 根据蓝盟的实战结论,钉钉便于内部信息的表达,公司微信便于客户信息的表达,微信是一个比较好的视频会议软件。

其实,夏季主播在今晚短暂的分享中,还没有谈到青盟在这期间做了越来越多的事。 那其实更棒。 疫情防控至今,关系到所有员工,也关系到蓝联的生存和机遇,但时间不等人,其难度和挑战不可估量,每一个决策、每一个选择都极其艰难。 在此期间,青盟通过钉钉移动自己的工作,员工通过有效合作的公司微信与客户保持信息表达联系,适时通过提供远程支持服务的视频会议软件welink组织会议,充分讨论企业的战术和对策。 一切都在有条不紊地缓慢地移动。 此外,从2月3日至2月20日,短短两周内,蓝牙不仅通过在线办公正常运营业务,也可能是长假和疫情引发的公司快速发展思考。 夏季播音员和蓝牙核心团队不仅迅速推进了蓝牙部分组织的重构、流程再造; 进而鼓励夸夸其谈、积极思考,大力推进文化变革和商业模式上的新思维。 疫情还没有消失,无数公司都在苦苦挣扎,但青盟已经充满了活力。 在这种努力的背景下,优秀的领导能力带来了秩序和效率,如果只关心法规和权限,就会产生混乱和延误。 以前,关于领导能力和管理能力的不同我看到过以下记述。 越来越多的人关心管理,越来越多的人关心职责划分和权力边界、指令和流程、控制和问题。 越来越多的关注领导的人关注方向和目标,关注如何协调和组织员工,如何激励和激励员工实现目标。 令人兴奋的是,夏季播音员和蓝色联赛的核心团队,统一认知,统一决策,有时会发生变化,气势磅礴,行动迅速,执行果敢,真的令人惊叹,值得称赞!

“蓝盟夏立成:线上办公摆脱疫情困扰,让思考跑得更远!”

微软这个大象从文化变革、组织重建中点击刷新,王者归来,轻飘飘地开始飞舞; 而且,一只名叫蓝盟的猛虎,在平静下来,开始闻到玫瑰的香气时,从它身上迸发出的能量将是不可估量的。

年2月18日清晨,当太阳刚从地平线升起,第一缕阳光洒满大地时,夏季播音员在青盟企业群中说出了这样的话。 我们遭遇了瘟疫,工作落后了,但思维可以跑很远… …

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